| BRAINCIRCLE.org Selbstorganisiertes INNOVATIONS Training |
| KONZEPT |
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| Nano-Space, Designer-Atome, Dematerialisierung, Nachhaltigkeits-Management und Innovationen, Ökologie der Ideen, Collective-Intelligence, Customer-Centric-Enterprise, Faktor 10, globale Finanzkrise, Barack Obama, Madoff... das sind nur einige der Stichworte des globalen Paradigmen-Wechsels. |
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| Im selbstorganisierten INNOVATIONS Training BRAINCIRCLE.org werden die persönlichen Voraussetzungen für das NEUE PARADIGMA erarbeitet. |
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| Es beruht auf zwei sich ergänzenden Strategien: |
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-SELBST-INNOVATION der beteiligten Menschen
-SELBST-ORGANISATION der beteiligten Gruppen |
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Der BRAINCIRCLE.org ist das Werkzeug, das den nachhaltigen INNOVATIONS-
PROZESS in Form eines Lebenszyklus der Ideen und Erfindungen in fünf Handlungsschritten und fünf mentalen Räumen organisiert:
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1. INTELLIGENZ im WHITE-SPACE
2. DESIGN im gelben Design-Raum
3. AUSWAHL im roten Auswahl-Raum
4. AKTION im grünen Aktions-Raum
5. ANALYSE im blauen Analyse-Raum |
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| und 24 generisch programmierte FUNKTIONEN vernetzt. |
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| Jeder Mensch findet seinen Ort-des-Talents im BRAINCIRCLE.org auf Grund seines spezifischen Talent-Musters. |
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"Great Managers define a talent as a recurring pattern of thought, feeling or behavior that can be productively applied.”
ex “FIRST, BREAK ALL THE RULES” ,1999, S. 71 |
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| Der Ausgangspunkt seiner Forschungs-und Entwicklungsreise ist der Dominanz-Ort im Herrmann Dominanz Instrument (H.D.I.®/HBDI™). |
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In der WHITE BOX finden smarte Innovatoren die
GEBRAUCHSANLEITUNG für ein Gehirn.
Rel 09-07 |
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KONTAKT
braincoach.de
Rolf Räcker
Blankeneser Hauptstrasse 159
22587 Hamburg
040-86623020
rolfraecker@braincoach.de |
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